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服务员升领班获奖感言
自然一些先介绍自己，说一些感谢的话（比如公司领导和大家的信任等），再说说希望能和同事们一起努力，拥有更好的成绩等。
第一次讲话其他的别说的太多，有工作要求和改进的地方，可以先工作观察一段时间后再提出。
我原来习惯手背后，这样紧张的时候手可以相互握着，别人也看不到。
（希望有用哦）
升为领班第一次怎样讲话
不用怕，在公司制度是最大，那你就先那他开刀，给他们一个有错就罚，有劳就奖的形象，你把第一步走好了，是先定下一个制度，没有资历之分，比如玩手机罚钱，一样罚，不要心软，总的来说，不要维护自己的形象，因为第一个你不罚，如果开完会还有人玩手机，记住开始最重要，当然若你想维护好形象，因为你是按照制度办事首先你把自己的规矩定下了，这样你管理会越来越难，不管他去哪里告，只要他犯错了，所以当务之急，至于说资历老的员工，没有给他穿小鞋，也得第一步走完以后，他们怕你了，你才能更好的管理，他们就会觉得你是软柿子解决方案2：第一次开会的时候，要怎么说才能看起来胸有成竹，很有气势呢
帮我打个草稿好吗
谢谢，谢谢，谢
第一次当领班上台怎样讲话
首先得一定要有自信，可以阐述一下，自己对整个团体的一种希望，
今天刚做领班,上台应该说些什么
感谢领导的信任和同事的支持表达自己一定要干好的决心请领导和同事多多批评指正，帮助自己及时改正缺点……如果是就职演说，到此为止很圆满了。
如果还需要安排工作，那就开始行使权力，发号施令吧。
从员工升职做领班后开会发言该怎么说呢
本人目前也是餐饮行业，首先谢谢领导的提拔，希望以后和同事们合作愉快，一起加油把你们的……做的更好，
