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浅谈基层党组织书记提高履职能力
摘要：当的基层组织是党的全部工作以及战斗力的基础所在。
在新形势下，要增强党的战斗力，做好党的各项工作，不仅仅是需要提供所有党员干部的综合素质，还需要注重对基层党组织书记履职能力的锻炼。
在文中就如何有效提高基层党组织书记的履职能力进行探讨，以期可以为党的发展提供借鉴。
关键词：党组织书记；基层党组织；履职能力我国经过三十多年的改革开放，社会发展已迈入新时期、步入新阶段，人民的物质生活和精神文化生活得到极大改善，物质需求与精神需求也发生了极大变化。
随着这一变化，人们的思想比过去显得异常活跃，呈多元化的发展趋势，世界观、人生观、价值观随着形势的发展也发生深刻的变化。
作为基层单位的党组织书记，不断提高自身履职能力对促进基层单位的科学发展十分关键。
1基层党组织书记履职现状基层党组织书记作为党组织的关键，其履职能力的好坏直接决定着所在党组织的战斗力。
当前，全国各地基层党组织建设工作良莠不齐，基层党组织书记的履职能力也是强弱不一。
部分党支部书记存在诸如履职意愿较差和履职能力较弱等问题，虽然自党的“群众路线教育实践活动”和“两学一做”学习教育后，党的的基层组织及基层支部书记履职意识和能力有了极大改观，很多党的基层组织重新焕发了生机，但这与新时期社会急速发
基层党组织书记履行了哪些党建主体责任
一是落实党建主体责任。
坚持向中央基准和省委要求看齐，切实履行好党建第一责任人的政治责任。
全面推行党建工作述职制度，引导基层党组织书记履行好岗位职责。
完善目标责任考核制度，加大党建工作考核权重，将考核结果作为奖惩和使用干部的重要依据。
严格执行党建工作责任追究制度，不定期约谈全市各级党组织书记，及时掌握党建工作情况，对认识不到位、履职不力的严肃问责。
二是加强干部队伍建设。
突出理想信念、从严治党、依法治国等主题，重点抓好新任科级以上领导干部、新一届村“两委”干部的集中轮训。
对照“三严三实”要求，认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，结合新一轮政府机构改革和镇村综合改革，对各级领导班子的结构、能力和运行情况进行全面的分析研判，逐步分批抓好干部调整工作，真正把品德好、敢担当、能干事、干成事的干部选拔到重要岗位上来。
坚持“凡进必考”，严格把关，从严控制机关和事业单位进人。
实行公务员及事业单位人员考核末位查究制度，对不适应工作的，坚决予以调整和清退。
落实省委从严管理干部“五项制度”，重点抓好新提拔领导干部个人重大事项和家庭财产申报、党政主要领导经济责任审计等工作，提高干部监管水平。
加大违法违纪行为查处力度，坚持“一案三查”，做到有腐必反、有贪必肃。
三是夯实基层基础工作。
配合新一轮村“两委”换届选举，继续抓好软弱涣散党组织整建和重点村集中整治工作，坚决打击基层村组干部违法违纪行为。
认真落实好“三会一课”制度，严肃基层党内政治生活。
抓好党员特别是流动党员的日常教育管理和党性分析评议，探索建立处置不合格党员、党员积分制、党员星级管理等机制。
严格按照上级政策规定，认真做好在岗大学生村官分流安置工作，鼓励引导大学生村官自主创业。
持续推进农村党组织“升级晋档、科学发展”、社区党组织“评星定级、晋位提档”活动，深入开展党员进社区活动，扩大非公企业党组织和党的工作覆盖面，努力创建学习型、服务型、创新型党组织。
如何提升基层党支部书记履职能力
我国三十多年的改革开放,人民的物质生活和文化生活得到极大改善,物质需求与精神需求也发生了显着变化。
随着这一变化,人们的思想比过去显得异常活跃,呈多层面、多元化的发展趋势,世界观、人生观、价值观随着形势的发展也发生深刻的变化。
作为基层单位的党支部书记,在日常工作中既要贯彻好上级指示和精神,又要维护好本单位的稳定健康的发展。
在新形势下做好深入细致的职工思想工作,调动职工的生产、工作积极性,确保企业安全生产和经营任务的完成是个考验。
\ 一、要不断加强学习,提高思想水平和理论水平\ 基层党支部书记如何把工作搞好,如何促进企业内部的稳定,关键要看自身对党的方针的把握如何,对党和国家的政策学习领会是否深透,这关系到工作水平和思想判断能力问题。
工作水平和思想判断能力的提升,关键要坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,以及科学发观,坚定理想信念不动摇。
只有通过学习,掌握和运用辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观、方法论,并以科学的态度,才能提高自己判断是非的能力,以及提高处理问题和解决问题的能力,才能在大是大非面前始终保持清醒的头脑,把握好正确方向。
同时要通过学习,多掌握一点心理学和行为学等方面的知识,运用正确的理论去指导自己的工作实践。
在实际工作中还要善于走群众路线,从群众中来到群众中去,多听各方面意见,不断总结提炼工作中的经验和心得,以促进自己的业务水平和工作能力的提升,促使自己的工作抓出实效,做出成绩。
\ 二、要认真沟通和协调好各方关系,促进工作开展\ 在企业,支部书记除了要完成党务工作外,还要通过开展深入细致的思想政治工作,调动广大党员和职工的积极性,并使之形成一股合力,以保证党的路线、方针、政策,以及上级布置的各项工作任务和本企业各项工作目标得以贯彻落实。
\ 一方面,要树立全局观念,要以对工作负责任的态度,积极沟通协调好上下级关系和同级行政领导的关系,在互相尊重理解,互相信任支持,相互紧密配合,在达成共识的基础上开展工作,尽最大的努力确保上级精神的上传下达和有效贯彻,以及确保各项工作任务的落实和完成。
\ 另一方面,在市场竞争的大环境下,企业要适应市场,融入市场,参与市场竞争,企业因应形势和环境不断深化改革是必不可少的。
支部书记在企业参与市场竞争,深化企业内部改革过程中,自身要对市场竞争、企业改革要有正确认识和理解,要有责任感和紧迫感,才能更好地支持、配合和参与企业市场开拓,推动企业内部改革的深化。
比如企业因市场环境变化出现暂时的经营困难,需要进一步深化企业内部改革,调整内部架构和人员变动,必然涉及收入下降、解决人员分流及岗位调整等问题,给部分人员的思想带来一定程度影响,出现不稳定,造成心理上的压力和不平衡,将给部分人员产生思想抵触和不满情绪,处理不好将造成丁作上的被动。
\ 为此,作为支部书记在遇到以上问题时,首先要有思想准备,要与同级行政领导在统一思想认识,统一工作思路,保持工作密切联系,保持上下级沟通的基础上,积极发挥思想政治工作的优势,加大力度做好思想发动和政策宣传,并结合市场形势和企业形势开展危机教育,通过相关会议把企业存在的实际困难和遇到的实际情况,谈企业改革的必要性和重要性,通过摆事实讲道理做好职工的思想稳定工作,促进职工的思想转变,使职工有危机感和紧迫感,让职工都知到企业的生存与发展,要靠大家的共同努力和团结拼搏才能实现。
同时,也要让职工明白深化企业内部改革,不仅是市场发展需要,也是企业生存与发展的需要,是摆脱企业困境确保职工利益的重要举措。
透过思想教育一方面激发职工爱岗敬业、开拓进取,努力工作的精神,以确保企业经营业务和安全生产工作的顺利进行。
另一方面,职工对企业改革的认识提高了,不稳定因素就会大大降低,有利于企业内部改革工作的顺利、平稳开展。
\ 三、要坚持集体领导,抓好党支部建设\ 支部书记是在党支部委员会的集体领导下,按照党员大会、支委会的决议开展工作,同时负责主持党支部的日常工作。
民主集中制是保证党组织制定并实施正确决策的制度,“少数服从多数”,是领导班子必须遵循的组织原则。
作为支部书记要自觉增强民主意识,要团结和发挥好支委班子的作用,在开展日常工作中要做到集思广益,权衡利弊,力求决策的正确性,尽量减少和避免工作中的失误。
在遇到重大而难以及时决策的事情,要多听取各方面意见,以多数意见为依据,保持决策的集体化、民主化,尽量避免决策时的偏激,同时还要鼓励和支持支委成员按照分工开展工作,促进整体合力的提升,要鼓励他们勇于思考、勇于探索、勇于实践、勇于创新,大胆开展工作,共同努力搞好支部建设。
\ 党支部建设是关系到党组织在企业中的战斗力问题。
作为支部书记,按照“三会一课”要求抓好落实,搞好党支部的自身建设,充分发挥支部委员会的集体领导作用是至关重要。
因此,要抓好三个方面:一是要经常召开支委会和支部党员大会认真学习和传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示精神;二是要结合本单位的具体情况,抓好支部委员会的学习,按时召开支委会民主生活会,在开展相互间的思想交流和工作交流的同时,通过开展批评和互相批评,增进团结;三是要通过召开支委会经常分析党员队伍和职工队伍的思想状况,研究安排支部工作,及时将支部工作的重大问题,工作部署,及时提交支委会或支部党员大会讨论决定。
使大家及时提高思想,认清形势,明确任务和责任,促进大家在日常中发挥先锋模范作用。
\ 四、要做好群众工作,增强企业凝聚力\ 群众工作是企业党组织的重要任务,善于做群众工作是党的优良传统和优势,支部书记对此要有清醒认识,要有群众观点,要多关心和了解职工群众的困难和疾苦,千方百计多为职工群众做好事、办实事,做群众的贴心人。
日常中要积极支持工会、女工组织开展工作,发挥工会和女工组织在群众工作方面的作用。
认真做好送温暖工作,如对因病住院的退休及现职职工做好探访、慰问,尽最大的努力解决好职工的实际困难和问题,让职工感受到组织的关心和温暖,从而增强企业的战斗力和凝聚力,以推动企业各项工作业务的开展,促进企业内部的稳定。
\ 实践证明,只要职工群众心齐了,气顺了,积极性就会调动起来了,就没有战胜不了的困难和问题。
当前,企业面对激烈的市场竞争环境,所面临的困难和问题比较多,任务十分艰巨。
越是在这样的时候,就越是要关心职工群众、相信职工群众、依靠职工群众、爱护职工群众。
就越是要发动职工群众解决企业在生存与发展过程中的突出问题。
同时更加要尊重职工群众的实践和创造,更加要和职工群众紧密团结在一起。
只有这样,解决各种困难和问题的机会就更大,企业前进中的困难才能得到更好克服和解决,完成我们企业的各项目标和任务更有保障。
\ 在企业,尤其是竞争性企业的基层党支部书记,在日常工作中所遇到的困难和问题比较多,更能考验其应对能力。
因此,要当好基层党支部书记,只有不断加强思想修养,提升心理素质,只有不断加强学习提高业务水平和工作能力,才能应对各种困难和问题,才能把各项工作搞好。
文章来源于 3 e d u 教育网
新形势下如何当好一名合格的基层党支部书记心得体会
随着改革的不断深入，党的建设面临新的任务。
基层党支部的工作是党的建设的基础，是各项工作上水平、出成果的具体体现。
而在新的形势下如何当好一名合格的基层党支部书记，是党支部工作乃至党的建设面临的新课题。
充分认识和解决这一问题，对我们在新时期以经济建设为中心、充分发挥党组织的核心作用、推进两个文明建设具有重要的现实意义。
一、基层党支部工作面临的新形势 首先，基层党支部面临新的外部环境。
在市场经济条件下，企业的定位发生了变化，生产经营的目标是实现效益的最大化，这也是企业各项工作的中心。
企业的党组织要围绕这一中心求实创新，发挥服务保障作用，促进企业工作目标的实现，这是新时期赋予企业党组织的新的任务。
当前，油田在经历了一次脱胎换骨的变革之后，存续企业面临严峻的挑战。
不仅要面对竞争日益激烈的市场，还要面对实现长期稳步发展所遇到的诸多困难。
作为企业内党的基层组织，基层党支部是落实党组织各项工作的基本单元。
基层党支部发挥作用的情况，直接关系到党组织的整体工作水平。
市场经济发展的大环境，确定了党支部的工作重心。
各基层党支部肩负着更加艰巨的任务。
其次，基层党支部面临新的工作对象。
油田重组改制后，职工的思想受到了很大的冲击，加上市场经济对职工思想的影响，使职工的思想观念发生了很大变化。
具体表现在：一是职工对油田存续企业今后的发展信心不足。
重组改制后，油田历史积累沉淀下来的问题更加显现化，如：结构不合理、人员过多、设备老化、社会负担沉重等相对集中到存续企业。
身为企业的一员，广大职工直接或间接地感受到了发展的艰难；二是市场经济的发展正在改变着人们的生活，也使职工的思想越来越活跃，对个人利益的关注程度明显增强，市场经济促使职工增强了的物质需求欲望；三是改革的逐渐深入使职工具有了一定的思想承受能力，但由于企业内长期体制的影响和职工思想中的固有观念，这种承受能力却很脆弱。
较大力度的改革政策出台后，容易使职工产生这样那样的思想波动，需要做大量的思想工作。
第三，基层党支部面临新的工作领域。
企业内党支部的工作领域正在由单纯的党内管理走向全方位的管理工作。
工作对象也由党员拓展到全体职工。
工作的职责由党支部建设逐渐扩大到生产经营的各个环节之中。
这就是说，基层党支部不仅要守土有责，还要拓展新的工作空间，在新的工作领域发挥重要作用，证明自身的价值。
基层党支部面临的新形势，对基层党支部书记的素质和具体工作提出了新的更高的要求。
二、基层党支部书记的素质要求 所谓素质也就是指在工作过程中起作用的经过后天学习、实践、教育和修养形成的内在因素。
在新形势下，基层党支部书记在各单位的整体工作中是一个特殊的角色，既肩负重任，又掌握一定的权力；既是带头人，又是决策者；既是教育者，又是实干者；既是协调者，又是监督者。
这样的多重角色，要求基层党支部书记要具备良好的素质，具体讲主要有以下五个方面：
【第1句】：要有较高的政治素质。
党支部书记要具备较高的政治素质，这也是其它各种素质的核心，是首要的素质。
首先，党支部书记要有较高的政治思想品质。
一名合格的党支部书记要具备正确的政治立场、政治观点、政治态度和 政治品德。
要全心全意为人民服务，坚决贯彻党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则，在政治上同上级党组织保持一致。
其次，要有较高的思想境界和道德情操。
这也是党支部书记觉悟水平的重要标志。
在一个单位，党支部书记的思想觉悟要高于其他人。
这样，说话、办事才能有说服力，才能逐渐树立威信。
【第2句】：要有较高的文化知识素质。
党支部书记的文化知识知识素质是其智力、才能形成的基础，所以作为一名基层的党支部书记必须具备一定的文化知识，这也是我们党对领导干部知识化的基本要求。
文化知识素质主要包括：马克思主义的基本观点、党的知识、党务工作和思想政治工作知识，有关的政策、法律、法规、生产技术、管理、经济知识等。
要掌握的知识虽然很广，但要根据自己的工作实际需要，详略得当地选择掌握。
【第3句】：要有较强的能力素质。
基层党支部书记所接触的人和事都是最真实、最客观、最实际的，要解决好、处理好这些基础性的问题，必须要有一定的能力素质。
要具备把人心凝聚起来，把党员和职工群众积极性调动起来的组织能力和管理能力；准确把握事物和问题本质的综合分析、判断能力；善于把“上情”和“下情”结合起来，把理论和实际结合起来，打开工作局面的创新能力；善于化解各方矛盾，理顺关系促成合力，发挥整体优势的协调能力和一定的文字、口头表达能力等等。
这些能力不是天生就有的，需要在实际工作中锻炼提高。
要在复杂的实际工作中学习好的经验，善于总结好的做法和工作思想，形成适合本单位工作状况和便于开展工作的风格和思想。
【第4句】：要懂一些专业技术知识，有一定的工作特长。
企业的性质决定了我们的工作对象，为党支部书记更好地开展工作提出了新的素质要求。
基层党支部书记工作的环境大都是有一定技术工作和经营工作内容的生产单位，如果对本单位生产不掌握，对技术知识不了解，就很难参与到实际工作之中，无法掌握真实情况，体验生产过程中的真实感受，就容易脱离实际，脱离群众。
所以基层党支部书记有必要掌握一些与本单位生产经营有关的专业技术知识和技能，形成自己工作的一项特长，工作起来就会得心应手，令职工信服，也使党支部的工作更易贴近生产，融入到生产经营之中，取得较好的效果。
【第5句】：要有较好的心理素质。
基层党支部书记是一个比较特殊的岗位，既要搞好党支部的建设，发挥党支部的作用，又要凝聚人心，围绕生产开展工作，事务繁杂，难免会与其他领导和职工产生矛盾和误解。
作为一个单位的领导干部要有能容人、能容事的宽阔胸怀，要站在更高的角度看待遇到的问题，顾全大局，积极主动地去解决。
另外，要有不怕困难，不断进取的精神。
在工作中遇到困难，是在所难免的，关键在于如何对待困难。
要把困难作为一种工作的常态。
要认识到克服困难的过程就是取得进步的过程，不能被一时的工作困难所吓倒，在日常的工作中锻炼自己的工作意志，培养较好的心理素质。
三、在新形势下党支部书记如何开展工作 在新的形势下，基层党支部书记怎样才能发挥应有的作用，进一步搞好党支部的建设，带领本单位的党员和职工在生产经营工作中创造出良好的工作业绩，是一个需要深入探讨的理论问题和实践问题。
【第1句】：在继承与创新中搞好基层党支部的建设。
搞好党支部的建设是基层党支部书记的重要职责。
在多年的党支部工作实践中，我们积累了许多好的经验和做法，无论是现在还是将来，这都将对我们的工作起着重要的指导作用。
但面对新形势、新情况、新问题和新要求，我们必须要用新的思路和方法去解决，才能取得较好的效果。
基层党支部书记要按照《党章》规定，认真搞好党员的教育与管理、开展正常的组织生活、组织党员和职工的思想学习、党员发展和其他一些基础工作。
而搞好这些工作都会遇到一些新情况，比如：生产单位组织学习时难以实现集中学习、部分党员经济意识较强而党性观念淡薄、党务工作与行政工作时常发生冲突、党员流动性大，不好管理等等，这些新情况、新问题要求党支部书记要在总结过去工作经验的基础上，探索新形势下做好党务工作的新途径、新方法，适应工作的需要。
【第2句】：在融入和参与生产经营中，体现党支部的自身价值。
党支部是基层单位的政治核心。
在新的形势下，党支部在单位中的核心作用更加广泛，党支部的工作与生产经营结合的更加紧密。
可以说，在一个生产单位没有脱离生产实际的党的工作。
因此，要把党支部的工作渗透到生产经营工作的各个环节，在具体的工作中体现党组织的工作成果和存在的价值，是新形势下加强党的建设，充分发挥“两个作用”的关键。
（1）、党支部书记要有正确的认识，要知实情。
基层党支部存在于各个单位之中，党支部的工作如果脱离生产实际，独成一家地开展工作是不现实的。
党支部书记要充分认识到这一点，转变思想观念，摆正自身位置，深入到生产现场，主动了解生产的实际情况，做到心中有数。
（2）、要主动参与生产经营的各项工作，干实事。
市场经济条件下，企业面临着激烈得市场竞争，经受着生存和发展的考验。
党支部书记要树立一切工作为生产经营服务的思想，把党支部的工作内容与生产实际紧密地结合起来，发挥党组织的服务保证作用。
一是发挥指导作用。
在生产工作中会遇到各种困难和问题，党支部书记作为一个单位党组织的领导，要为行政工作当好参谋。
要从全局出发为行政的决策和措施的制定与实施提出正确的可行的意见。
应多与行政领导商量，达成共识，尽量保证工作的正确性，少走弯路；二是发挥促进作用。
党支部书记要根据不同时期的生产情况组织党员和职工开展各种活动，激励斗志、克服困难。
例如：开展生产突击、以解决生产难题为内容的党日活动、以在生产经营中发挥先锋模范作用为内容的工作竞赛等。
这不仅使党支部的活动丰富多彩，也促进了生产任务的完成，在单位形成了保证和服务于中心工作的良好氛围;三是发挥协调作用。
基层工作中存在着相互作用的多种关系，例如：上下级关系、同级单位和部门之间的关系、干部与职工的关系、行政组织与群众组织的关系、党组织与行政的关系等等，党支部书记要责无旁贷地担起沟通情况、交流思想、理顺各方面关系的责任。
要通过积极协调增进相互之间的了解，促进各方面的积极性;四是发挥保障监督作用。
党支部书记是党组织的代表，对行政工作要实行保证监督。
这里所说的监督是指促使行政领导更自觉地按照法律、法规和有关的工作纪律办事，帮助行政领导有效地提高自己的思想业务水平，创造性地开展工作，而不是权力之间的制衡关系。
（3）、要力戒形式主义，务求实效。
党支部的工作如果脱离了生产实际，流于形式，成为“空中楼阁”，就不会取得好的效果。
党支部书记要努力使党支部的工作在生产经营中见到效果。
对做了不会有好的效果或无实际意义的工作坚决不做。
职工群众对缺乏内容和没有实际效果的活动非常烦感，如果处理不好会影响党支部在职工中的形象，也会影响党支部书记的威信。
所以，党支部书记在开展工作时要认真考虑工作的效果和实际意义，务求实效。
【第3句】：在改进和加强思想政治工作中为生产经营创造良好的环境。
思想政治工作的过程实质上是发现思想矛盾、解决思想矛盾、化解消极因素的过程。
基层党支部书记接触基层的问题最直接、最真实，经常遇到矛盾集中的问题。
做好职工的思想政治工作，调动职工的工作积极性，保持队伍的稳定是对生产经营工作的有力保证，是基层工作的重要组成部分。
因此，基层党支部书记要会做思想政治工作，不断提高工作的水平。
（1）、要把握工作的重点。
思想政治工作要服从和服务于生产经营工作，这是新形势下思想政治工作的出发点和落脚点。
党支部书记要在日常的工作中注意一些矛盾集中的问题，认识到这些问题将给生产经营造成的消极影响，认真分析问题产生的原因，寻求解决问题的办法，及时做好化解和疏导工作。
（2）、做好基层的思想政治工作要讲究方式方法，增强工作的感召力和说服力。
一是增强工作的艺术性。
所谓思想政治工作的艺术性，就是使思想政治工作从内容形式到表现技巧尽量达到准确、生动活泼、形象直观，求得最佳的教育效果。
要克服坐而论道、空洞说教，力求动之以情、晓之以理，用生动形象、通俗易懂的方法拨动人们的心弦，启迪人们的心灵，做到讲道理不空洞，讲观点不含浑，讲政策不生硬;二是增强思想政治工作的针对性。
基层政治工作的对象是知识水平不同、兴趣各异的职工，因此，做思想政治工作要针对不同的工作对象，千方百计地激发职工对思想教育的兴趣。
要从职工的思想实际出发，有针对性地讲清道理，澄清模糊认识;三是增强思想政治工作的实效性。
基层党支部书记要从本单位的工作实际出发认真、扎实地解决职工关心的热点、难点问题，帮助职工解决生产、生活中的实际困难，从根本上消除产生矛盾的根源。
只有这样才能取得良好的效果。
同时，要把思想教育与严格的管理结合起来。
要把倡导的思想观念、道德准则融于各项管理制度中，贯穿于执行每一项制度的全过程，以求取得更好的效果；四是增强思想政治工作的主动性。
在新的形势下，人际关系的复杂、改革力度的加大、分配利益的明朗化、分配角色的多元化、分配差距的拉大造成了部分职工心理上的不平衡，这无疑给基层单位的工作带来许多新的矛盾。
基层党支部书记要把转变职工的思想观念，主动搞好改革政策的正面宣传，做到入心入脑、入情入理，冲刷部分职工中的旧观念和行为习惯，增强对市场经济、对改革的承受能力。
要增强工作的预见性，必要时要提前做工作，防患于未然。
（3）、要动员各方面力量，共同做好思想政治工作。
一个单位的思想政治工作不单单是党组织的工作，需要各方面的密切配合。
尤其在新形势下，矛盾产生的原因很多，涉及的面很广，有时只靠党组织做工作很难解决问题。
党支部书记要动员各方面的力量，形成党、政、工、团齐抓共管的工作机制，发挥各自的优势，针对不同的情况，多沟通情况，共同研究解决问题的途径和措施，认真实施往往会收到令人满意的效果。
【第4句】：在规范行为和提高素质中带出过硬班子。
基层党支部书记是基层领导班子的“班长”，对于调动班子成员的积极性、促进班子团结、发挥整体合力起着重要的作用。
在实际工作中，党支部书记要把握好以下几个环节： （1）、要把自己置身于班子成员之中，率先垂范，平等相待。
一般来说，基层班子成员的人数不多，各自有明确的职责和工作分工。
党支部书记要带头遵守有关的规章制度，不搞特殊化，不搞“下不为例”，为其他班子成员做出表率。
党支部书记应该有强烈的民主意识，才能在工作中不搞个人说了算。
凡是涉及到处理单位的重大问题，主动倡导领导班子集体讨论，严格遵守民主集中制的工作原则，逐渐在班子内形成良好的民主作风和工作习惯。
这对搞好班子建设，促进单位工作的顺利进行非常重要。
（2）、要顾全大局，维护行政领导对生产经营工作领导的中心地位。
行政领导是本单位生产管理、行政管理的第一责任人。
党支部书记要从大局出发，主动与其在思想上保持一致、在感情上经常交流、在工作上合拍。
要主动为行政领导分忧解难、热情帮助，为行政工作的开展铺路、搭桥，积极创造条件。
（3）、要及时补位，维护班子的团结。
由于外部环境的影响以及领导干部个人素质的差异，在工作中难免会出现这样和那样的问题。
出现这种情况时，党支部书记要及时补位，维护班子的整体形象。
当造成工作失误时，绝不能停留在批评、指责和埋怨上，要善于推功揽过，勇于为班子成员承担工作失误的责任，共同查找原因，弥补损失，增进班子的团结。
以上是我们对做好基层党支部书记工作的一些认识和感受。
在改革发展的新形势下，如何做好基层党支部书记的工作，发挥党组织的政治核心作用，有力地促进和保障生产经营工作的顺利进行，还需要我们在实际工作中不断地探索和总结。
党支部书记党建工作述职评议考核工作情况报告
党支部书记党建工作述职评议考核工作情况报告 xx镇xx村党支部 根据《关于开展乡镇、村党组书记抓基层党建工作述职评议考核的通知》文件精神，咸宜镇于1月16日召开村支部书记党建工作述职评议，听取7个村和1个社区支部书记抓基层党建工作述职，并进行现场评议。
会议由镇党委书记主持，全镇机关干部、镇属单位负责人，以及各村四职干部，共54人参加会议。
一、高度重视，扎实开展述职评议准备工作 周密部署，统筹安排。
镇党委书记以管党治党主体责任的重要抓手，突出问题导向、突出讲认真、突出严实细，认真组织实施。
镇党委书记对述职评议工作进行周密部署；审阅8位村支部书记述职报告，逐一提出修改意见；研究起草会议讲话和点评意见，研究加强基层党建工作思路对策和主要措施，确保述职评议不走过场。
组织委员认真负责，具体抓好各项工作。
明确内容，亲自撰写。
坚持支书书记自己动手，认真撰写抓基层党建和落实党风廉政建设“两个责任”述职报告。
整体从“履职情况”、“存在的问题及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面结合“责任人职责、加强服务型党组织建设、党员教育管理、民主管理、加强基层党建的措施、落实党风廉政建设“两个责任”、”逐一阐述，亲自动手、认真撰写、反复修改，质量比较高。
按照要求，从严把关。
借鉴教育实践活动有效做法，述职报告逐一审核把关。
一是镇党建办审阅。
重点从支部书记履职情况是否华而不实、突出问题是否直截了当、剖析
如何提高基层党组织书记的履职能力
党的十八大提出了建设学习型、服务型、创新型政党的重大战略任务，并强调要“以服务群众、做群众工作为主要任务，加强基层服务型党组织建设”。
根据省委组织部《关于深入贯彻落实党的十八大精神加强基层服务型党组织建设的意见》，为进一步提升基层党组织的服务能力和服务水平，切实增强基层党组织的凝聚力和战斗力，更好地推动全市经济社会发展进步一、指导思想坚持以党的十八大精神为指针，以党的执政能力建设和先进性、纯洁性建设为主线，以服务发展、服务社会、服务群众、服务党员为主题，二、主要目标加强基层服务型党组织建设，要努力实现以下目标要求。
——基层党组织服务意识进一步提升。
始终把服务发展作为方向、服务社会作为关键、服务群众作为根本、服务党员作为基础，做到围绕中心服务发展，深入基层破解难题，贴近群众改善民生，关爱党员增强活力，各个领域基层党组织和广大党员干部的服务积极性、主动性和创造性明显提高。
——基层党员干部服务能力进一步提升。
贯彻执行党的路线方针政策的能力、推动科学发展的能力、做好群众工作的能力、加强社会管理的能力显著增强，综合素质明显提升—基层党组织服务功能进一步提升，不断拓宽服务领域，建强服务阵地，创新服务载体，健全服务体系，改进服务方法，完善服务制度，形成科学规范、实际管用的长效机制，推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用得到充分发挥。
——基层党员群众满意度进一步提升。
通过扎实有效、实实在在的服务，使新形势下基层党建工作的业绩更加突出，本地本单位各项工作成果更三、主要任务
【第1句】：围绕产业项目建设搞服务。
引导基层党组织和广大党员干部积极参与产业项目建设攻坚年活动，着力推进产业项目战略升级。
围绕经济结构优化调整、产业化发展布局，抓好在产业项目建设一线建立党组织，实现党的组织与产业项目同步建立、同步发展。
充分发挥基层党组织的政治优势，组织广大党员干部深入开展抓项目、比贡献、促发展活动，推动全党招商、全民招商、全社会招商，在全市形成齐心协力抓产业、抓项目、抓招商，全力以赴谋发展的良好氛围。
进一步加强机关党组织作风建设，围绕产业项目建设创新服务载体、完善服务机制，切实提供政策支持和高效优质服务，为大上项目、上好项目创造良好环境。
更加显著，广大群众对基层党组织和党员、广大党员对基层党组织的满意率达到90%以上。
【第2句】：围绕现代农业发展搞服务。
适应“三农”、“四化”的新形势新要求，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，大力推进以家庭承包为基础，合作农业为载体，规模经营为前提，集约化、机械化、水利化、科技化为内容的现代化大农业建设，不断提升现代化大农业的建设水平。
大力培植新型经营主体，鼓励农村党组织领办创办合作经济组织，带头推进粮食高产创建、新品种试验示范、特色经济作物、高效设施蔬菜、高科技畜牧养殖、农产品加工等各类现代农业示范区建设，促进农业增产、农村繁荣、农民增收。
农村基层党组织要积极行动起来，争取更多国家和省的项目和资金，吸纳更广泛的社会资金，切实提升装备农业、设施农业、技术农业、规模农业、合作农业、生态农业发展水平。
【第3句】：围绕新农村建设搞服务。
引导基层党组织和党员干部群众进一步解放思想，转变观念，顺应农业现代化、农村工业化城镇化的发展趋势，坚持新农村建设同现代化大农业建设和工业化、城市化的协调发展，大力搞好县城、重点城镇、节点中心村和农牧业生产点系统综合建设，着力改善农村面貌和农民生产生活条件。
企业、机关等领域基层党组织要加快项目、资金、信息、人才、技术等组织资源和社会资源向农村的聚集投放力度，不断创新基层党组织服务农村社会管理的体制机制，切实形成服务支持新农村建设的氛围。
加强新型农村社区管理服务体系建设，探索服务农民多样化需求的新途径，真正使新农村达到“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”标准。
【第4句】：围绕城市经济建设搞服务。
立足邻近哈大齐都市圈的地缘优势，引导基层党组织和广大党员干部大力发展城市经济建设主战场，加快推进工业经济、高新技术产业经济、商服经济、城市基础产业经济、城市社会事业，高标准高质量地发展城市产业经济。
充分发挥城市机关事业单位、企业和街道社区党组织的战斗堡垒作用，带领广大群众积极投身城市经济建设和城市管理之中，群策群力抓融资，千方百计激活民营资本，努力在改造老城区、辟建新城区、建设产业园区的实践中彰显基层党组织的先进性，不断提高城市管理服务水平，提升市民素质和城市文化，增强城市功能和综合竞争力。
【第5句】：围绕民生事业建设搞服务。
坚持“发展促进民生、民生依赖发展”的思想理念，大力弘扬辛苦劳动、勤劳致富的优良文化，紧紧围绕实施民生民利好事实事工程，不断增强基层党组织服务功能，千方百计解决好就业、收入、教育、医疗、社保等人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，让改革发展成果更多更直接地惠及民生。
进一步增强基层党组织的社会整合功能，发挥改善民生、促进和谐的主体作用，以自身政治优势、组织优势和联系群众优势，拓展参与公共服务、提供社会服务的渠道，充分调动社会各方力量，有效调整、整合社会各方利益关系，实现各类主体共享改革发展成果的目标。
四、保证措施
【第1句】：实施素质升级，提高服务能力。
突出基层党组织书记这个核心，按照懂现代农业、懂工业、懂城市、懂企业、懂现代经济的“五懂”标准，大力开展基层党员干部素质升级年活动，不断提升基层党员干部的产业项目建设能力、发展现代化大农业能力、做群众工作能力，培养一大批服务型、技能型、项目型的带头人群体。
坚持选能人、用能人，打破城乡地域限制、行业身份限制、资历经历限制，健全公开选拔、公推直选、定标选聘等制度，选好配强基层党组织班子特别是基层党组织书记。
加大选派退长当员干部、选拔优秀机关干部、聘请域内外各类能人到村（社区）任职力度，通过担任第一书记、荣誉村长、产业顾问等形式，推进优秀社会人才向农村和社区有序流动。
实施乡村党组织书记重点管理，市县两级党委分别选择三分之一左右的重点乡村党组织书记实行目标责任管理，着力培养一批具备县市长素质能力的乡镇党委书记，造就一批具备企业家素质能力的村党组织书记。
进一步整合培训资源，建立外埠实践培训基地和高校学历培训基地，多渠道、高标准开展基层党员干部大规模轮训，三年内现任村党组织书记要全部参加外埠农业产业化专题培训，五年内使优秀年轻村干部全部取得大专以上学历，每个社区至少培养一名专业社会工作者。
大力加强大学生村官队伍建设，每年从优秀大学生村官中选拔一批乡镇干部，特别优秀的选拔到乡镇党政副职岗位，不断充实乡村干部队伍。
大力储备乡村后备人才，建立大学生村官、外出务工经商能人、本土致富带头人三个乡村后备人才库，三年内全市乡村后备人才总量要达到10000名以上。
党支部书记2024年度党建工作述职报告
党支部书记2024年度党建工作述职报告 一是认真履行了党员职责。
牢记自己是一名普通党员，始终坚持正确行使党员权利，认真履行党员义务，按照《党章》要求规范自身，按照党纪要求规范言行，注重及时跟进学习掌握党的路线方针政策，认真学习领会党的十九大报告，学习习总书记一系列重要讲话，特别是认真收听收看反腐案件公报，通过学习警示，不断加强党性修养、强化党性观念。
积极投身创先争优，主动学《党章》、写体会，上党课、搞教育，认真参加民主生活会、组织生活会，开展批评与自我批评，坚决贯彻落实上级党组织和党支部的决策决议，积极参加XX市XXX区组织部党务培训以及全省社会组织党组织书记履职能力提升培训班等活动，切实做好表率、发挥作用。
注重加强自身道德品质修养，积极参加社会公益活动，带头组织开展了以“关爱儿童、让爱延续”为主题的慰问XXX市儿童福利院献爱心公益活动，带头捐款捐物并且号召全体员工献出了一份爱心，得到了西安市XXX党委的大力支持和鼓励，收到了很好的社会效益。
二是认真履行了书记职责。
在党支部建设上，坚持抓学习、抓制度、抓建设、抓带动，把党支部建成了XX团结凝聚的核心。
一年来，带领支部全体党员深入开展”两学一做”学习教育，精心制定学习计划，严格落实学习制度，组织开展了抄写党章党规、观影学习、内部自查以及学习讨论等各项活动，进一步提高了全体党员的思想认识，筑牢了思想政治基础。
严格落实党建工作各项制度规定，围绕“
