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有人说，在职场中，特别是在体制内，水很深，深到看不见底，坑很多，多到防不胜防。对于深水区，一般人是去不了的，因为“水太深了”，这有些超纲，不在这次讨论范围之内。
我们大多数人处在浅水区活动，我们需要更多地了解浅水区的坑。不要掉进去后，才知道哪里有坑。掉进一个单纯的坑还好，要是坑中藏雷，那可能会完犊子的。
下面一起来听听过来人的经验体制内个人工作总结，都是前车之鉴，请务必要当一回事儿。
1、人在弱小时，谁都可以欺负你，因此必须变得强大，哪怕只是的内心强大。
2、不要求兴趣爱好广泛，但至少有一门拿得出手的爱好，闲暇之余，给生活加点调料。
3、公务员是公仆，不是劳动者，《劳动法》它管不了，所以得注意劳逸结合。
4、不要跟已躺平的人谈人生、谈理想，他们会把你给带偏的，除非你也想躺平。
5、在有个编制的情况下，甘心当个废物真的不难，谁也拿你没办法，但也别想被提拔。
6、体制内，人与人的差别大于人与狗的差别，别拿同事的情况类比自己。
7、没背景的体制人，工作和家庭只能二选一，或者只能选家庭。
8、世界上没有正真绝对的公平体制内个人工作总结，可能单位里面更复杂，单位里都听一把手的。
9、唯一公开的公平：论资排辈。
10、提高自己的情商比啥都重要。
11、早睡早起身体好，中午不睡下午崩溃。
12、少看那些反腐电视剧，都是瞎扯淡。
13、单位同事须交浅言深，需要倾诉找家人朋友。
14、工作上的负面情绪，坚决不带回家。
15、之所以有人忙死累活，是因为对未来发展还有期待。
16、如想被提拔，一要会干事，二要会来事。
17、不要倚老卖老，懂得迂回表达，会“装疯扮傻”。
18、别担心工资，只要你不和单位正面刚，都能达到单位平均水平，再其他的就看个人奋斗和门道了。
19、工作是单位的，身体是自己的。
20、工作要知道免责，要学会请示领导，决定让领导来拿，你按指示执行即可，有些责任只有领导才扛得住。
21、个人问题自己解决，老同事说给介绍对象都是客套话。
22、学会通过工作建立自己的人脉。
23、别研究啥厚黑学，那是扯淡的玩意。
24、接近权力时，觉得自己就拥有了权力，要问自己是不是幻觉。
25、做人做事留出一线，说不定哪天对方会投桃报李。
26、领导都有过人之处，或正或邪都是能力，不要轻易瞧不起任何人。
27、提升业务性工作能力体制内个人工作总结，减少事务性工作，让自己独当一面，对提拔大有裨益。
28、学会装傻充愣、甚至是学装孙子。
29、干的不如写的好，写的不如说的好。
30、少评头论足，多察言观色。
31、不要什么活都抢着干，最后什么活都是你的，干不好要担责。
32、别把自己太当回事，也别把自己不当回事。
33、一定要学会拒绝，体制内，说“不”也是一种能力。
34、平台决定你发展的高度，有机会一定要去更高的平台锻炼锻炼。
35、珍惜为人民服务的机会，不要轻易否定自己的工作。
36、别在朋友圈里抱怨，尤其是生活和工作是同一个微信的情况下。
37、打别人的小报告，之后会传回别人耳中。
38、做好本职工作，对得起那份薪水，其余的事做多错多。
39、做事学会讲程序留痕迹，即使后来出了状况，你也不是“背锅侠"。
40、不要传递“负面情绪”。
41、遇到有负责心的好领导要珍惜，更要向其好好学习。
42、不要将情绪表露出来，学会控制情绪，做到喜怒不形于色。
43、时刻牢记为人民服务，做力所能及的事情。
44、一个单位，忙的忙死，闲的闲死。
45、领导也有坏情绪，你若受了委屈，也别跟领导一般见识。
46、冲动是魔鬼，三思而后行。
47、永远不要在背后说领导同事的坏话，匿名投票有时可以投反对票。
48、保持学习的能力，活到老，学到老。
49、千万不要主动越级汇报工作，除非上上级领导找你谈。
50、面对枯燥乏味的工作，要学会苦中作乐。
51、借调即使不能立即留下，但是在像两办、纪委、组织等借调单位，你也可以认识更多的人，累积人脉。
52、有一技之长，可以是文字材料，可以是沟通协调，也可以是化解纠纷。
53、跟领导汇报工作，一定要备选方案。
54、有关系的人可能干的比你少，提拔的比你快，要学会忍耐，和他们搞好关系。
55、其实每一个人都是演员，要演好每一场戏，哪怕只是群演！
56、千万别想违法乱纪，付出代价后追悔莫及。
57、也不要乱签字，签字代表画押，是要终身负责的，看清楚再签，别做法盲。
58、多看看新闻联播、省市报刊，体制中人知道体制中事。
59、遇到有“神经病"的同事要保持安全距离。
60、坚决杜绝端起碗来吃肉，放下筷子骂娘，要保持“打工人”的基本素养。
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