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论坛“通缉令”-职场故事

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员工在公司面临倒闭之际,携带着重要的技术机密“潜逃”。老总反守为攻,展开了一场奇特的网络“追捕”……
  
  当刘军来到周伟的办公室时,心里难免有些不安和紧张。早在一年前,周伟就曾邀请过刘军到他的公司里上班,那时刘军所在的公司发展势头正猛,因此他断然拒绝了。可今天他却是投奔周伟来的。
  
  周伟满脸含笑地欢迎了他。几句寒暄之后,刘军说:“周老板,我们都是同行业的,明人不说暗话,我千里迢迢来到你这里,想必你也知道为什么。我只有一个要求,一年之内,请不要把我的名字公布在贵公司的员工花名册上,对于任何人都不要说我是贵公司的员工,工资及其他福利待遇,都通过其他途径支付,好吗?”
  
  刘军这么做是迫不得已的,他从事的行业技术性极强,而且他是原来供职的那家公司的技术总监,对公司的技术机密了如指掌,双方的劳动合同上明确写着,刘军在离职的一年内,不得从事同行业的任何工作;否则要负法律责任。现在那家公司因为种种原因,即将倒闭,刘军已经三个月没有拿到工资了,所以他留下一封信不辞而别。他提出这样的要求,无非是不想让原公司老总李俊知道他的下落,并以此起诉他。
  
  周伟满口答应。他一直非常看重刘军的才华,以比原工资高1/3的工资欢迎刘军的加盟。刘军非常满意,他换了手机号和电子信箱,与原公司的所有人断绝了联系。他相信,如此一来,李俊无论如何也找不到他。
  
  可是这天上午,周伟突然给刘军打电话,让他去本行业的信息交流论坛上去看看。刘军打开论坛,看到了一个醒目的帖子,居然是李俊发的寻人启事。启事大意说:刘军是本公司优秀员工,技术骨干,因种种误会,我们对刘军同志造成了伤害和影响。在这里,李俊代表他本人以及公司管理层向刘军同志表示诚挚的歉意。希望刘军同志见帖后,立即跟他们联系,早日回来,帮助公司走出困境。
  
  现在来这么一手,未免太晚了吧?刘军不屑地关掉了帖子。不过,周伟通知他这件事,是不是对他的人品有所怀疑呢?想到这里,刘军坐立不安,立刻找到周伟,说:“我离开李俊的公司是有不得已的苦衷的,他的经营和管理方式有重大问题,不讲信誉,唯利是图。作为技术总监,我把全部的才智都投入到技术研发上,可是当公司出现问题的时候,他不自我反省,反而责怪我们这些技术人员,并且把我们的工资一降再降,最后干脆停发工资。在这种情况下,我不得不选择离开。他在论坛上发布这个帖子,无非是想骗我回去为他继续卖命。”
  
  周伟笑了笑,说:“其实你不用给我解释这些,李俊的为人我也略知一二,对于你,我也有很深的了解。用人不疑,疑人不用,你安心地在这里干吧,我不会亏待你的。”
  
  可是,随后的日子里,李俊每天都要发布一个帖子,内容大同小异,都是向刘军道歉,希望他能重返公司共度难关等等。帖子的言辞越来越恳切,而且糟糕的是,越来越多的人开始跟帖,表示了对李俊的同情,并强烈谴责刘军,说他冷血无情,没有人情味儿,忘恩负义,只能同甘不能共苦等等。更有人呼吁,所有公司都不要用刘军这种小人。刘军这才感觉到大事不妙:这哪里是寻人启事啊?分明就是变相的论坛“通缉令”嘛!
  
  这天一大早,刘军打开电脑,习惯性地打开那个论坛,赫然见到了李俊新发的一个帖子,标题是:请不要为难刘军!这个帖子中,李俊向跟帖的人表示了感谢,并再三解释说刘军出走一事,他要负主要责任。他还呼吁大家不要责怪刘军,言辞恳切,感人肺腑。最后,他希望有知道刘军下落的人及时提供信息,他将对提供信息者奖励一万元。看罢帖子,刘军哀叹一声,论坛“通缉”已经升级了,世上没有不透风的墙,周伟公司的人都知道他是谁,难保不会有人见钱眼开,出卖了他。思来想去,刘军决定回去,李俊既然如此心诚,他也应该给人家一个机会,同时也给自己一个机会。
  
  他找到周伟,说了自己的想法。周伟悠悠地笑了,说:“其实即使你不来,我也会去找你好好谈谈的。李俊能这样做,连我都被感动了,如果感动不了你,我恐怕也不敢用你了。回去吧,帮他度过难关!”
  
  告别了周伟,刘军出了一身冷汗,幸亏自己醒悟及时,若等到周伟辞退自己,面子可就丢大了。


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